Языки
Компаниям
Детям
Вход
Оставить заявку
Еще
8 (800) 300-60-94

Собеседование на французском: полезные фразы, структура и уверенность в ответах

5 сентября 2025

Автор статьи:

Софья Мгеладзе, любит активный отдых на природе, путешествия и всё, что связано с новыми впечатлениями. В свободное время занимается спортом, читает книги по психологии и с удовольствием ходит в театры. Считает, что движение — в теле, уме и языке — главное условие развития.

Собеседование на французском: что говорить и как звучать уверенно

Собеседование на французском — это всегда немного стресс, даже если вы отлично владеете языком. В голове крутится миллион мыслей: что говорить, как начать, какие вопросы зададут, и главное — как звучать уверенно, даже если внутри всё дрожит от волнения.

Хорошая новость: всё можно подготовить заранее. В этой статье мы собрали проверенные фразы, которые действительно говорят на интервью во Франции, и объяснили, как выстроить свою речь так, чтобы звучать профессионально и спокойно.

Мы разберём, как начинается собеседование, какие вопросы чаще всего задают, как на них отвечать и какие клише французского языка помогут вам сориентироваться, даже если что-то пошло не по плану.

Если вы хотите не просто «проскочить» интервью, а произвести достойное впечатление — читайте до конца. Всё, что вы найдёте здесь, можно адаптировать под себя и применять сразу.

А если вы чувствуете, что французский пока «шатается» — попробуйте уроки французского в Anecole. Здесь помогут не только подтянуть грамматику и словарный запас, но и отрепетировать реальное собеседование — с поддержкой и разбором ошибок.

Начало собеседования: приветствие и самопрезентация

Первое впечатление играет большую роль.

Полезные выражения:
  • Bonjour, je suis ravi(e) de vous rencontrer. (Здравствуйте, я рад(а) с вами познакомиться.)
  • Merci de m’avoir invité(e) à cet entretien. (Спасибо, что пригласили меня на это собеседование.)
  • Je m’appelle [имя], j’ai [X] ans et je suis spécialisé(e) en [сфера]. (Меня зовут [имя], мне [X] лет, я специализируюсь в [сфера].)

Такое начало помогает задать позитивный тон и показать вашу доброжелательность и открытость.

Разговор о профессиональном опыте

Здесь важно быть конкретным, использовать факты, цифры и четкие формулировки.

  • J’ai travaillé pendant [X années] en tant que [должность]. (Я работал(а) [X лет] на должности [должность].)
  • J’étais responsable de [задача]. (Я отвечал(а) за [задача].)
  • J’ai amélioré [проект/результат] de [X %]. (Я улучшил(а) [результат] на [X %].)

Не перегружайте речь сложной грамматикой, используйте простые конструкции. Так вы будете звучать естественнее и понятнее для собеседника.

Ваши сильные стороны и мотивация

Работодателю важно понять, что именно делает вас подходящим кандидатом.

Готовые формулировки:
  • Je suis quelqu’un de [motivé(e), organisé(e), sérieux(se)]. (Я человек [мотивированный, организованный, серьёзный].)
  • J’aime travailler en équipe mais je sais aussi être autonome. (Я люблю работать в команде, но умею быть самостоятельным.)
  • Ce poste correspond parfaitement à mes aspirations professionnelles. (Эта должность идеально соответствует моим карьерным целям.)

Популярные вопросы работодателя

На собеседовании у вас могут спросить:
  • Parlez-moi de vous. (Расскажите о себе.)
  • Pourquoi voulez-vous travailler dans notre entreprise ? (Почему вы хотите работать в нашей компании?)
  • Quelles sont vos qualités principales ? (Какие у вас основные качества?)
  • Quels sont vos défauts ? (Каковы ваши слабые стороны?)
  • Où vous voyez-vous dans cinq ans ? (Где вы видите себя через пять лет?)

Вот, например, как можно ответить на вопрос о слабых сторонах:
L’un de mes défauts est que je suis parfois trop perfectionniste, mais cela me pousse à donner le meilleur de moi-même. (Один из моих недостатков — иногда я слишком перфекционист, но это помогает мне всегда стремиться к лучшему результату.)

Вопросы, которые стоит задать работодателю

Очень важно показать интерес к компании. Работодатели ценят кандидатов, которые задают вопросы.

Варианты вопросов, чтобы лучше узнать о компании, куда вы хотите устроиться на работу:
  • Quels sont les principaux défis pour ce poste ? (Какие главные задачи стоят на этой должности?)
  • Quelle est la culture d’entreprise chez vous ? (Какая корпоративная культура в вашей компании?)
  • Quelles sont les possibilités d’évolution ? (Какие перспективы карьерного роста?)
  • Comment se déroule l’intégration des nouveaux employés ? (Как проходит адаптация новых сотрудников?)
Такие вопросы продемонстрируют вашу вовлеченность и серьезный настрой.

Завершение

Последнее впечатление не менее важно, чем первое.

Полезные фразы, чтобы вежливо закончить собеседование:
  • Merci beaucoup pour cet entretien, c’était un plaisir d’échanger avec vous. (Большое спасибо за интервью, мне было приятно пообщаться с вами.)
  • Je reste à votre disposition pour toute information complémentaire. (Я остаюсь в вашем распоряжении для дополнительной информации.)
  • J’espère avoir l’opportunité de collaborer avec vous. (Надеюсь на возможность сотрудничества с вами.)

Собеседование на французском — это не столько проверка знаний, сколько умение уверенно и структурировано говорить. Подготовьте заранее основные ответы, выучите ключевые клише и продумайте вопросы для работодателя. Это поможет вам чувствовать себя уверенно и произвести положительное впечатление.
Оставить заявку
Оставьте заявку на консультацию, и с вами свяжется наш менеджер. Он уточнит ваш уровень языка и цели его изучения, ответит на все интересующие вопросы, а после подберёт преподавателя и назначит урок в удобное для вас время.
Записаться на консультацию
Готовы начать?
Запишитесь на бесплатный пробный урок и получите персональную программу обучения

Похожие статьи